- Rivalidad en el segmento
- Amenaza de nuevos entrantes
- Amenaza de productos sustitutos:

Poder del comprador:

- Poder del proveedor:


Un Aprendizaje Basado en Problemas (Problem Based Learning).
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El propósito del posicionamiento es diseñar una oferta e imagen de tal modo que ocupen un lugar distintivo en la mente de los consumidores.
Las disciplinas de valor en el posicionamiento ofrecen un punto de vista diferente sobre el posicionamiento. Hay que definir un marco de referencia mediante la identificación del público objetivo, la competencia, y las asociaciones de marcas ideales de los puntos de paridad y de diferencia.
Para definir el marco de referencia hay que determinar primero la categoría de pertenecía es decir, los productos con los que compite la marca y cuales pueden resultar sustitutos adecuados. Luego hay que definir el público objetivo, identificar su comportamiento y el conjunto de factores que tienen en cuenta estos al tomar sus decisiones de compra. Una vez realizado estos pasos se debe definir las asociaciones apropiadas de puntos de diferencia y paridad.
CASO EJEMPLO
Posicionamiento de marca con M&M.
2.Formas más conocidas para trasmitir la categoría de pertenencia de una marca:
¿Cómo recordar las marcas si hay milones de ella
Joan Costa: Comunicólogo, diseñador, sociólogo e investigador de la comunicación visual dice que:
El primer instrumento con el cual comunicamos y recordamos las marcas es el Nombre. He aquí un aspecto especializado de la creatividad para la estrategia del negocio, que ha dado lugar a las técnicas del naming. Lo que no tiene nombre no existe. Y por el hecho mismo de que la marca empieza con el nombre, ha incluido en el «Diplomado Internacional on-line de Creación y Gestión de Marcas», la materia del Naming, la creación de nombres de marca, designaciones, nomenclaturas, etc., o sea, todo lo que constituye la «marca verbal.
La segunda herramienta para que una marca se imponga y sea recordada es la forma visible que se da a ese nombre. Es la «marca visual». Los logos, los símbolos y los colores distintivos. La originalidad y la potencia del diseño gráfico contribuye en gran medida a llevar una marca al top mind, a lo más alto e inmediato del recuerdo. ¿Por qué? Porque lo que se ve se recuerda mejor que lo que solamente se oye o se lee.
El conjunto indivisible que forman la «marca verbal» y la «marca visual» es el escudo que ampara el conjunto de la empresa, la línea de productos, el programa de servicios, la gama de bienes, que se refuerzan recíprocamente gracias al poder concentrador de la marca única.
---->PARTE C<----
PUNTOS DE PARIDAD Y PUNTOS DE DIFERENCIA
Para poder definir las correctas asociaciones de los puntos de referencia y los puntos de los puntos de paridad, se debe primero haber fijado en la empresa el marco de referencia competitivo para la estrategia de posicionamiento mediante la definición del público objetivo y la naturaleza de la competencia.
La relación entre ambos radica en que para poder tener puntos de Diferencia, se debe primero establecer los puntos de paridad, pues la clave de posicionamiento no reside tanto en conseguir puntos de diferencia, si no mas bien puntos de paridad, es decir, los consumidores deben creer que la marca es lo “suficientemente buena” en un aspecto determinado.
CASO DE EJEMPLO
¿Cuáles son los atributos de una marca fuerte?
¿Cuáles son las ventajas que disfrutan?
¿Qué es el Capital de Marca?
¿Qué enfoques se pueden adoptar para estudiarlo?
El valor/capital de marca es el valor agregado que se le da al producto o servicio debe ser un indicador independiente de las ventas a corto plazo, ya que se puede reflejar cómo piensan y sienten los clientes éstas pueden estar influenciadas por factores que no tengan nada que ver sobre lo bien o mal que estás gestionando tu marca.
DEL CAPITAL DE LA MARCA*
CASO: AEROGAL
Para revisar en detalle del caso práctico:Haz Click en el siguiente link:http://mbritorh.googlepages.com/imagenaerogal_LIDERES.pdf
Elaborado por:Diana Antolinez
Elaborado por:Madelyn Sampayo
Fundamentos de marketing Autor Philip Kotler, Gary Armstrong, Roberto Escalona García, Ivonne
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